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这是一个完整的合作伙伴关系和渠道收入增长策略指南,包括如何寻找、筛选、构建、启动和扩展合作伙伴关系,以实现业务增长。

渠道合作 0 次安装 0 次浏览 更新于 2/24/2026

Partnership & Channel Revenue Engine

将合作伙伴关系从握手交易转变为系统性的收入机器。这是寻找、筛选、构建、启动和扩展合作伙伴驱动增长的完整剧本 —— 无论您是在构建集成合作伙伴关系、转售渠道、联盟计划还是战略联盟。


第一阶段 — 合作伙伴策略 & ICP

在联系任何人之前,定义一个优秀合作伙伴的形象。

合作伙伴类型决策矩阵

类型 最佳时机 收入模型 复杂性 收入时间
集成/技术 产品互补 收入分成10-30% 3-6个月
转售商/VAR 合作伙伴拥有您的买家信任 批发折扣20-40% 中等 1-3个月
推荐 低承诺切入点 每潜在客户费用或首次交易% 2-4周
联盟 大型受众,数字产品 15-40%佣金 1-2周
共同销售 企业交易,两个标志都有助于 分成根据贡献变化 3-6个月
白标/OEM 合作伙伴希望在他们的品牌下使用您的技术 许可证+每个座位/使用费 非常高 6-12个月
共同营销 共享受众,内容利用 没有直接收入(管道生成) 2-4周
战略/合资 市场进入,新地理 股权或利润分享 非常高 6-18个月

**选择规则:**从推荐或联盟开始(快速获胜,证明概念),然后升级到集成或转售(真正的收入),然后是战略(市场扩张)。

理想合作伙伴档案(IPP)

ideal_partner_profile:
  company:
    size: "50-500名员工"  # 或收入范围
    stage: "B轮或盈利"
    geography: "美国,英国,欧盟"
    industries: ["SaaS", "专业服务"]
  
  audience_overlap:
    serves_our_icp: true  # 他们的客户=我们的目标购买者
    complementary_not_competitive: true
    audience_size_minimum: 5000  # 客户或活跃用户
  
  capability:
    has_sales_team: true  # 对于转售商;推荐是可选的
    technical_integration_capacity: "中等"  # 对于技术合作伙伴关系
    marketing_team_exists: true  # 对于共同营销
    partner_program_experience: "任何"  # 如果他们之前已经合作过,这是一个额外的奖励
  
  alignment:
    brand_quality: "匹配或超过我们的"
    values_compatible: true
    growth_trajectory: "稳定或增长"
    executive_sponsorship_likely: true
  
  anti_signals:  # 如果任何为真,则取消资格
    - "直接竞争对手或正在构建竞争功能"
    - "收入下降/裁员>20%"
    - "以对合作伙伴不友好的行为而闻名"
    - "可能影响我们的监管风险"
    - "单一决策者即将离开"

合作伙伴评分(0-100)

维度 权重 1-5量表标准
受众契合度 25% 1=无重叠,3=部分重叠,5=确切ICP匹配
收入潜力 25% 1=<$5K/年,3=$25-50K/年,5=$100K+/年
品牌对齐 15% 1=风险品牌,3=中立,5=享有盛誉/值得信赖
执行能力 20% 1=无团队/资源,3=一些能力,5=专用合作伙伴团队
战略价值 15% 1=仅交易性,3=市场洞察,5=打开新市场细分

分数 = (受众×5 + 收入×5 + 品牌×3 + 执行×4 + 战略×3) = 最大100

  • 80-100: 第一层级 — 白手套式入职,专用合作伙伴经理
  • 60-79: 第二层级 — 标准启用,季度审查
  • 40-59: 第三层级 — 自助服务资源,年度检查
  • <40: 通过 — 礼貌拒绝或推迟

第二阶段 — 合作伙伴发现与研究

8个发现渠道(按质量排名)

  1. 现有客户推荐 — “您还使用哪些工具与我们的一起?” — 最高质量的信号
  2. 集成市场分析 — 浏览Zapier,HubSpot,Salesforce AppExchange以寻找相邻工具
  3. 竞争对手的合作伙伴页面 — 与竞争对手合作的是谁?他们理解价值主张
  4. 行业会议赞助商名单 — 投资于可见性的公司=准备合作
  5. LinkedIn Sales Navigator — 按公司搜索,通过"合作伙伴关系"或"业务发展"过滤头衔
  6. G2/Capterra类别邻接 — 同一类别的买家还从这些供应商那里购买
  7. VC投资组合重叠 — 相同的投资者经常鼓励投资组合合作伙伴关系
  8. 传入请求 — 跟踪谁主动联系;自然需求的信号

研究简报模板

partner_research:
  company: "Acme Corp"
  website: "https://acme.com"
  what_they_do: "建筑公司的项目管理"
  
  audience:
    customer_count: "~2,000家公司"
    target_segment: "中端市场建筑($10M-$200M收入)"
    geographic_focus: "美国,扩展到英国"
    overlap_with_our_icp: "高 — 60%的客户与我们的目标匹配"
  
  product:
    core_product: "Cloud PM平台"
    pricing: "$99-499/月每家公司"
    integrations: ["QuickBooks", "Procore", "Slack"]
    api_available: true
    gaps_we_fill: "没有AI自动化,没有文件分析"
  
  business:
    funding: "B轮,筹集了$40M"
    revenue_estimate: "$15M ARR"
    growth: "增长约40% YoY"
    team_size: 180
    partner_program_exists: false  # 成为第一个的机会!
  
  key_people:
    partnership_lead: "Jane Smith, VP Business Development"
    product_lead: "Mike Johnson, CPO"
    ceo: "Sarah Williams"
    linkedin_urls:
      - "https://linkedin.com/in/janesmith"
      - "https://linkedin.com/in/mikejohnson"
  
  competitive_intel:
    partners_with: ["QuickBooks", "DocuSign"]
    missing_partners: "没有AI/自动化合作伙伴"
    competitor_partnerships: "Rival Corp与BuildBot AI合作"
  
  partnership_angle: "集成:我们的AI读取他们的项目文件,自动化合规性检查"
  estimated_annual_value: "$75K(200次转化的收入分成)"
  risk_factors: ["可能会自行构建", "CEO据说很难相处"]
  
  outreach_strategy:
    warm_intro_available: "Yes — 共同投资者,也知道他们的VP的客户X"
    first_touch: "通过投资者进行温暖的介绍 → 与VP BD会面"
    hook: "他们的竞争对手已经有了AI合作伙伴;他们正在落后"

第三阶段 — 外展与首次会议

外展序列(3周内5次接触)

接触1 — 第1天:温暖的介绍或冷邮件

主题:“{共同联系人}建议我联系 — {他们公司} + {你的公司}”

您好 {姓名},

{共同联系人}提到您正在探索如何帮助{他们的客户}
与{问题领域}。我们一直在构建{简短描述},并且{X}的
我们的客户已经与我们的产品一起使用{他们的产品}。

快速思考:我们之间的{合作伙伴类型}可以帮助您的客户
{具体结果 — 例如,"减少合规审查时间60%"},而无需您构建任何新东西。

这周值得打个20分钟的电话吗?

{签名}

接触2 — 第4天:增值跟进

您好 {姓名},

跟进 — 我整理了一个快速分析,说明{他们的产品}用户
可以从{您的能力}中受益。[附加1页纸或链接]

我们客户基础之间的重叠比我预期的要强 —
{具体数据点}。

随时可以详细说明。

接触3 — 第8天:社会证明

快速更新 — {类似公司}刚刚与我们启动了类似的合作伙伴关系
并且在第一个
季度看到了{指标 — 例如,"客户保留率提高了23%"}。

他们的{角色}说:"{简短引用}"。

认为这对{他们公司}也行。周四有空吗?

接触4 — 第14天:轻推

您好 {姓名} — 想要提高这个。我们正在规范我们的合作伙伴计划
这个季度,有{X}个启动合作伙伴的位置,他们可以获得优先
集成支持和共同营销。

我应该包括{他们公司}吗?

接触5 — 第21天:分手

您好 {姓名} — 我将假设时机不对。完全理解。

如果合作伙伴关系曾经成为优先事项,我们很乐意探索这个。

我会在{时间框架 — 例如,"Q3"}再次检查。

与此同时,{有用资源 — 指南,报告,或介绍给某人有帮助}。

首次会议议程(30分钟)

0-5分钟: 建立关系 + 确认议程
5-10分钟: 他们 — 他们的业务,客户,增长优先事项
10-15分钟: 我们 — 简要概述,为什么我们认为有契合
15-20分钟: 机会 — 具体的合作伙伴模式,共同利益
20-25分钟: 后勤 — 下一步,还有谁应该参与
25-30分钟: 承诺 — 就后续/决策的时间表达成一致

要问的问题:

  1. “这个季度您最大的增长优先事项是什么?”
  2. “您的客户目前如何解决{我们解决的问题}?”
  3. “您之前做过合作伙伴关系吗?什么有效/无效?”
  4. “谁在内部需要批准合作伙伴关系?”
  5. “什么会使这成为您的不二之选?”

首次会议中的红旗:

  • 他们不能明确他们的客户是谁 → 不清晰的受众
  • "我们需要与法律部门讨论"作为第一反应 → 官僚作风重
  • 对您的产品没有问题 → 不是真正感兴趣
  • 立即跳到"你的佣金是多少?" → 仅交易心态

第四阶段 — 交易结构与商务

收入分成模型

模型 使用时 典型范围 跟踪方法
收入% 持续的SaaS推荐 12-24个月的MRR 15-30% UTM + 推荐代码
每个潜在客户固定费用 高容量,低质量 每个合格潜在客户$50-500 CRM归因
每个交易固定费用 清晰的转换事件 每个关闭交易$500-5,000 促销代码或UTM
分层佣金 激励数量 1-10为15%,11-25为20%,26+为25% 仪表板跟踪
收入共享(相互) 集成合作伙伴关系 双向10-20% API使用 + 归因
许可费 白标/OEM 每个座位每月$X 使用计量
混合 复杂交易 基础费用 + 绩效奖金 组合跟踪

合作伙伴交易经济学计算器

合作伙伴交易经济学:
  预计每月推荐:[X]
  平均交易规模(ACV):$[Y]
  合作伙伴潜在客户关闭率:[Z]%
  佣金率:[W]%
  
  每月合作伙伴收入:X × Y × (Z/100) = $[A]
  每月支付的佣金:A × (W/100) = $[B]
  扣除佣金后的净收入:A - B = $[C]
  
  合作伙伴CAC:(入职成本 + 启用时间)/第一年预期交易
  合作伙伴LTV:平均每月净收入 × 平均合作伙伴寿命(月)
  
  健康如果:
  - 合作伙伴LTV / 合作伙伴CAC > 3:1
  - 合作伙伴交易的净利率 > 40%
  - 合作伙伴来源的CAC < 直接CAC
  - 佣金 < 客户LTV × 25%

合作伙伴协议清单

必须包括:
□ 合作伙伴类型和范围(包括什么,排除什么)
□ 收入共享/佣金结构及付款条款
□ 归因方法和跟踪技术
□ 最低承诺(如果有 — 例如,X推荐/季度以保持层级)
□ 独家条款(通常非独家;独家=高级层级)
□ 期限和续签(12个月自动续签是标准)
□ 终止条款(30-60天通知,飞行中的交易会发生什么)
□ IP和品牌使用权(标志,名称,营销材料)
□ 数据共享和隐私(交换了哪些数据,GDPR/CCPA合规性)
□ 集成支持或潜在客户响应时间的SLA
□ 争议解决(调解优先诉讼)
□ 竞业禁止/不挖角(狭窄且合理)
□ 保密/NDA
□ 保险要求(如适用)

最好包括:
□ 联合营销承诺(X季度共同品牌作品)
□ MDF(市场发展基金)可用性
□ 合作伙伴咨询委员会参与
□ 提前访问产品路线图
□ 双方的升级联系人

第五阶段 — 合作伙伴启用与启动

合作伙伴入职清单(前14天)

第1-3天:设置
□ 收到并签署协议
□ 提供合作伙伴门户访问权限
□ 生成并测试推荐/跟踪链接
□ 在CRM中添加合作伙伴联系人并标记为"合作伙伴"
□ 发送欢迎电子邮件及所有资源
□ 安排启动电话

第4-7天:启用
□ 产品深入会议(60分钟 — 记录它)
□ 共享销售启用材料:
  - 单页纸(合作伙伴版本)
  - 与竞争对手的竞争卡
  - 演示脚本/演练
  - FAQ文档(20+常见问题)
  - 定价指南及合作伙伴特定条款
□ 共同品牌登陆页面上线(如适用)
□ 合作伙伴团队接受定位和资格培训

第8-14天:激活
□ 第一次联合管道审查
□ 第一次共同营销作品计划(网络研讨会,博客,案例研究)
□ 合作伙伴进行第一次推荐或介绍
□ 收集对启用材料的反馈
□ 完成14天检查电话
□ 将合作伙伴添加到每月合作伙伴新闻通讯

合作伙伴启用工具包

资产 目的 更新频率
合作伙伴单页纸 合作伙伴销售团队快速概览 季度
竞争卡 与竞争对手定位 每月
演示脚本 逐步演示演练 每次发布
FAQ文档 20+常见异议+答案 每月
案例研究 按行业/用例的社会证明 可用时
电子邮件模板 合作伙伴可以使用的预先编写的介绍电子邮件 季度
共同品牌甲板 联合面向潜在客户的演示 每个合作伙伴
集成指南 技术设置文档 每次发布
ROI计算器 合作伙伴潜在客户共享工具 季度
佣金仪表板 实时收入跟踪 始终在线

启动剧本

第1周:软启动
- 合作伙伴内部团队简介
- 测试推荐流程端到端
- 来自合作伙伴网络的前3-5个温暖介绍

第2-3周:受控启动
- 共同品牌的公告博客文章
- 向合作伙伴的客户群发送电子邮件(分segment)
- 社交媒体交叉推广
- 网络研讨会或现场演示(目标:50+注册)

第4周+:全面启动
- 在两个市场上市集成
- 付费共同营销(如果预算允许)
- 来自第一个联合客户的案例研究
- 如果是战略合作伙伴关系,则发布新闻稿

第六阶段 — 合作伙伴管理与增长

合作伙伴健康得分(0-100,每月)

指标 权重 评分
推荐量 25% 1=0次推荐,3=达到目标,5=超过2倍
潜在客户质量 20% 1=<10%关闭率,3=匹配平均值,5=>2倍平均关闭率
参与度 20% 1=无响应,3=参加QBRs,5=主动共同营销
收入生成 25% 1=<$1K/月,3=达到预测,5=超过2倍
关系强度 10% 1=单一联系人,3=多个利益相关者,5=执行赞助商

分数 = 加权总和 × 4 = 最大100

  • 80-100: 冠军 — 增加投资,扩大范围
  • 60-79: 健康 — 保持节奏,寻找增长
  • 40-59: 有风险 — 诊断问题,干预计划
  • <40: 下降 — 诚实对话,考虑逐步减少

季度业务审查(QBR)模板

# 合作伙伴QBR:{合作伙伴名称} — {季度}

### 性能摘要
- 发送推荐:{X}(目标:{Y})
- 关闭交易:{X}(目标:{Y})
- 收入生成:${X}(目标:${Y})
- 支付佣金:${X}
- 合作伙伴健康得分:{X}/100

### 有效工作
- {表现最好的举措}
- {成功的共同营销努力}

### 无效工作
- {表现不佳的领域}
- {受阻的举措及其原因}

### 下一季度计划
- 收入目标:${X}(+{Y}%增长)
- 关键举措:
  1. {举措 — 负责人 — 截止日期}
  2. {举措 — 负责人 — 截止日期}
  3. {举措 — 负责人 — 截止日期}
- 共同营销承诺:{X件}
- 启用需求:{培训,新材料等}

### 开放问题
- {问题 — 负责人 — 目标解决日期}

### 执行对齐
- {讨论任何战略变化}

合作伙伴生命周期阶段

潜在客户 → 评估 → 入职 → 增长 → 生产 → 扩展 → 战略
   ↓          ↓            ↓            ↓           ↓          ↓          ↓
研究   推销 &     14天       第一个90   稳定     扩大    范围     深度
&评分   谈判   清单   天增长   状态      合作

阶段特定行动:

阶段 关键行动 成功指标 典型持续时间
潜在客户 研究 + 评分 分数>60 1-2周
评估 推销 + 谈判条款 签署协议 2-4周
入职 启用 + 培训 完成14天清单 2周
增长 第一次推荐 + 支持 第一次关闭交易 30-90天
生产 持续推荐流 达到月度目标 持续
扩展 扩大范围,共同销售 收入逐季度增长 6+个月
战略 JVs,共同构建,独家 董事会层面的关系 12+个月

第七阶段 — 渠道计划设计

计划层级

partner_program:
  tiers:
    - name: "推荐合作伙伴"
      requirements:
        annual_revenue: "$0+"
        certifications: 0
        quarterly_reviews: false
      benefits:
        commission: "15%"
        support: "仅限电子邮件"
        marketing: "在合作伙伴目录中列出"
        training: "自助服务门户"
        
    - name: "银牌合作伙伴"
      requirements:
        annual_revenue: "$25K+"
        certifications: 1
        quarterly_reviews: true
      benefits:
        commission: "20%"
        support: "专用Slack频道"
        marketing: "共同品牌登陆页面 + 1个网络研讨会/季度"
        training: "现场培训课程"
        mdf: "$2,500/季度"
        
    - name: "金牌合作伙伴"
      requirements:
        annual_revenue: "$100K+"
        certifications: 2
        quarterly_reviews: true
      benefits:
        commission: "25%"
        support: "专用合作伙伴经理"
        marketing: "完整的共同营销计划"
        training: "定制启用"
        mdf: "$10,000/季度"
        early_access: true
        advisory_board: true
        
    - name: "白金合作伙伴"
      requirements:
        annual_revenue: "$250K+"
        certifications: 3
        quarterly_reviews: true
        executive_sponsor: true
      benefits:
        commission: "30%"
        support: "指定SE + 合作伙伴经理"
        marketing: "联合新闻稿 + 活动"
        training: "现场启用"
        mdf: "$25,000/季度"
        product_input: "路线图影响"
        exclusivity_option: true

合作伙伴认证计划

第1级 — 基础(自助,2小时)
- 产品概览和定位
- 目标客户档案
- 基本演示技巧
- 测验:80%通过

第2级 — 实践者(讲师引导,半天)
- 产品深入
- 异议处理研讨会
- 实况演示练习与反馈
- 角色扮演练习:3个场景

第3级 — 专家(动手,全天)
- 技术集成研讨会
- 顶级用例的解决方案架构
- 共同销售方法
- 构建定制演示
- 向小组展示以获得认证

第八阶段 — 指标与报告

合作伙伴计划仪表板

weekly_metrics:
  pipeline:
    new_partner_leads: {X}
    partners_in_evaluation: {X}
    partners_onboarding: {X}
    active_partners: {X}
    churned_partners_this_month: {X}
  
  performance:
    total_referrals_this_week: {X}
    qualified_referrals: {X}
    deals_closed_via_partners: {X}
    partner_sourced_revenue: "${X}"
    commission_paid: "${X}"
    net_partner_revenue: "${X}"
  
  efficiency:
    partner_sourced_vs_direct_cac: "{X}%更低"
    partner_deal_close_rate: "{X}%"
    average_partner_deal_size: "${X}"
    time_to_first_referral: "{X}天"
    partner_activation_rate: "{X}%"  # 在90天内推荐的比例
  
  health:
    avg_partner_health_score: "{X}/100"
    partners_at_risk: {X}
    nps_from_partners: {X}

monthly_review:
  - 按收入排名前5的合作伙伴
  - 活跃合作伙伴中排名后5(需要干预吗?)
  - 新增合作伙伴与流失对比
  - 合作伙伴来源总收入%(目标:20-30%)
  - 共同营销ROI
  - 启用材料使用统计

关键基准

指标 优秀
合作伙伴激活率(90天内首次推荐) <30% 50-70% >70%
合作伙伴来源交易关闭率 <10% 20-30% >30%
合作伙伴来源CAC与直接对比 相同或更高 20-40%更低 >40%更低
合作伙伴来源收入% <10% 15-25% >25%
平均首次推荐时间 >90天 30-60天 <30天
合作伙伴NPS <30 40-60 >60
佣金作为合作伙伴收入% >35% 20-30% <20%
合作伙伴流失率(年度) >30% 15-25% <15%

第九阶段 — 高级策略

共同销售动作(企业交易)

1. 识别:合作伙伴标记需要两种产品的机会
2. 资格:联合发现电话 — 两个团队都在场
3. 计划:共享里程碑的共同行动计划
4. 演示:集成演示展示组合价值
5. 提议:联合提案 — 单一合同或协调定价
6. 谈判:领先合作伙伴负责;支持合作伙伴提供建议
7. 关闭:协调签署和入职
8. 成功:联合客户成功计划

共同销售规则:

  • 领先合作伙伴 = 谁拥有更强的现有关系
  • 在第一次联合会议之前同意收入分成
  • 一个合作伙伴管理交易;另一个提供空中掩护
  • 在活跃交易期间每周举行联合站立会议
  • 共享CRM视图或每周管道电子邮件

联盟计划规模化

affiliate_program:
  tracking: "首次点击归因,90天cookie"
  commission_structure:
    one_time: "首次支付的30%"
    recurring: "12个月的20%"
    
  tiers:
    starter: { monthly_sales: "0-5", commission: "20%" }
    pro: { monthly_sales: "6-20", commission: "25%" }
    elite: { monthly_sales: "21+", commission: "30%", bonus: "$500/mo" }
  
  assets_provided:
    - 横幅广告(5种尺寸)
    - 电子邮件文案(5种变体)
    - 社交媒体帖子(10个模板)
    - 登陆页面(共同品牌,个性化链接)
    - 用于嵌入的视频推荐
  
  rules:
    - 禁止在付费搜索上进行品牌出价
    - 未经批准禁止优惠券/交易网站
    - 需要诚实表示
    - 强制FTC披露
    
  payment: "每月,NET-30,最低$100支付"
  platform: "PartnerStack / FirstPromoter / 自定义"

合作伙伴生态系统飞轮

更多合作伙伴 → 更多集成 → 更好的产品 → 更多客户
     ↑                                                        ↓
更多收入 ← 更高保留 ← 更多价值 ← 更多用例

飞轮加速器:

  1. 合作伙伴市场 — 客户自然发现合作伙伴
  2. 集成模板 — 将集成时间从几个月减少到几天
  3. 合作伙伴API — 自助技术入职
  4. 成功案例 — 每个胜利吸引2-3个类似合作伙伴
  5. 合作伙伴活动 — 年度峰会建立社区

第十阶段 — 边缘案例与困难情况

当合作伙伴表现不佳时

步骤1:数据审查 — 是数量,质量还是转化?
步骤2:诚实对话 — "我们承诺每季度X次推荐。
        我们在Y。是什么阻碍了您?"
步骤3:启用检查 — 他们有他们需要的吗?如果需要,重新培训
步骤4:带有具体目标的30天改进计划
步骤5:如果没有改进 → 转移到自助服务层或相互逐步减少

当合作伙伴相互竞争时

  • 按地理位置,垂直或交易规模分割
  • "首先注册交易"获胜(交易注册系统)
  • 透明规则,始终如一地执行
  • 如果有冲突:调解对话,而不是电子邮件线程

当合作伙伴想要独家时

  • 仅针对特定地理位置或垂直授予,绝不全球
  • 要求最低收入承诺(非独家他们将获得的2倍)
  • 有时间限制(12个月,每年审查)
  • 绩效条款:如果目标未达到>30%,则取消独家

当您是较小的合作伙伴时

  • 以您带来的具体价值为先导(细分市场专业知识,技术能力)
  • 提议试点(3个月,有限范围,明确的成功指标)
  • 使其对他们来说无需努力(您构建集成,您创建材料)
  • 找到一个内部冠军,他个人受益(配额减免,创新信用)

国际合作伙伴关系

  • 尊重当地商业习俗(关系速度因文化而异)
  • 合同:指定管辖法律和货币
  • 考虑当地合作伙伴进入市场与直接进入
  • 税务影响:跨境佣金的预扣税
  • 语言:翻译关键启用材料

何时终止合作伙伴关系

意味着结束的红旗:

  • 合作伙伴积极将潜在客户发送给竞争对手
  • 对您的品牌造成声誉损害
  • 法律/合规违规
  • 在6个月的努力后负ROI
  • 关系变得对抗性

优雅退出: 30-60天通知,尊重现有管道,编写专业过渡计划,为未来留门。


自然语言命令

"研究[公司]作为潜在合作伙伴"
→ 从网络数据构建完整的研究简报

"给[公司]评分作为合作伙伴"
→ 运行5维评分,返回层级建议

"起草对[公司]的[姓名]关于[合作伙伴类型]的外展"
→ 生成个性化的5次接触序列

"为[公司] — [类型]合作伙伴关系创建合作伙伴协议大纲"
→ 生成交易结构和商业条款

"为[合作伙伴名称]构建启用工具包"
→ 创建单页纸,FAQ,竞争卡,电子邮件模板

"为[合作伙伴名称]运行QBR准备"
→ 拉取指标,生成QBR文档

"合作伙伴健康检查 — 所有活跃合作伙伴"
→ 为所有合作伙伴评分,标记有风险的,建议行动

"设计合作伙伴计划层级"
→ 生成层级结构,要求和福利

"计算交易经济学:[推荐/月]推荐在[ACV]ACV,[率]%佣金"
→ 返回完整的经济学,包括合作伙伴LTV/CAC

"比较[目标]的合作伙伴类型"
→ 根据您的具体情况决策矩阵

"与[合作伙伴]计划共同营销活动"
→ 生成活动计划,时间表和资产

"为本月份起草合作伙伴新闻通讯"
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