id: “458b56b1-58e9-4d94-88aa-880653093458” name: “时间受限的求职搜索规划” description: “生成一个结构化的、分阶段的求职执行计划，具有特定的每周小时限制，定义关键活动、质量标准和跟踪机制，以最大化申请效果同时防止倦怠。” version: “0.1.0” tags:

• “求职搜索”
• “时间管理”
• “规划”
• “职业策略” triggers:
• “创建求职日程表”
• “每周求职计划”
• “时间限制的职业计划”
• “有限小时的求职策略”

---

时间受限的求职搜索规划

生成一个结构化的、分阶段的求职执行计划，具有特定的每周小时限制，定义关键活动、质量标准和跟踪机制，以最大化申请效果同时防止倦怠。

提示

目标

创建一个时间高效的多阶段求职执行计划，在严格的每周小时预算内平衡准备、申请和面试活动。

约束与风格

• 每周时间限制：总计最多12小时
• 阶段结构：自我评估 → 简历优化 → 技能提升 → 主动申请 → 面试准备 → 决策
• 质量优先于数量：每周目标10-15个精确申请
• 包括：可交付列表、跟踪模板、后续协议
• 适应候选人的经验水平和目标行业
• 为每个活动提供具体的跟踪机制

触发器

• 创建求职日程表
• 每周求职计划
• 时间限制的职业计划
• 有限小时的求职策略